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培训机构招老师工作3年月薪上万吸引不少毕业生

发布时间:2020-12-28 12:01:11 阅读: 来源:护栏网厂家

­  培训机构新教师,实习期就能拿到4000元,这个薪酬吸引了不少毕业生。

­  昨天,江苏第二师范学院2017届毕业生秋季校园专场招聘会,一下子来了65家民办学校和培训机构,占招聘单位总数的“半壁江山”。培训机构的招聘数多于公办学校,记者注意到,不少毕业生愿意放弃公办校编制,应聘民办机构。

­  通讯员 陶赋雯

­  扬子晚报全媒体记者 蔡蕴琦

­  工作时间 月薪

­  实习期 3000到4000元

­  满一年 5000到6000元

­  满三年 上万元

­  “书人”需求超过百人

­  扬子晚报记者在现场看到,很多培训机构比公办校“吆喝”起来更加卖力,“同学,你是学什么专业的?来了解下我们学校。”一家培训机构的招聘老师主动询问起来,“学英语的啊?我们这儿招英语老师,实习表现好,一个月后正式上岗,有人实习期就拿到3000元到4000元。”据这位招聘老师介绍,他们做的是中小学课外辅导,因为学生多,所以急需招聘语文、数学、英语老师三四十名。

­  昨天的招聘会,共吸引65家民办学校和培训机构,几家南京名气较大的培训机构,招聘数量庞大。如书人培训,开出的用人需求达到了110人;上市公司好未来旗下的励步英语,用人需求也达到了60人。

­  “我们每年流动、淘汰的教师占20%,新增的生源在3000到5000人,按照30名学生配一名老师的标准,粗略估计,每年的招聘量起码要50到100人。”励步英语的招聘人员刘老师介绍说。

­  “收入是公办校两倍”

­  培训机构“求贤若渴”,待遇自然开得不低。励步英语的招聘人员刘老师告诉记者,新入职的教师工作满一年,月薪基本能达到5000元到6000元,工作满3年的话,月薪能达到上万元,收入是公办校的两倍。

­  听到培训机构给出的待遇,学生们非常心动。有学生表示,去公办学校竞争很激烈,编制很难考,但去民办学校或者到培训机构当老师,也略为纠结,“还是首选民办学校,因为感觉他们比培训机构更稳定。”

­  也有部分学生把民办机构当作备选,江苏第二师范学院小学教育专业的小傅说,一上午她投了好几家培训机构的简历,“培训机构太多,所以我们想找个工作不难。”小傅同时也表示,虽然好几家培训机构对她有意,但她首选考编,考不上再去培训机构,“培训机构也要看规模,小机构不想去。”

­  前来招聘的教育机构,显然谙熟毕业生首选公办学校的心理,有老师干脆直接说,“你们先考编,考完了欢迎再来我们这儿看看。”

­  院长:不必受编制束缚

­  据了解,民办学校虽然招聘量大,但招聘要求也不低。刘老师介绍说,6年前他们刚起步时,还招聘过一些非英语专业的毕业生或者是英语专业大专学历的老师。近几年,随着家长对老师资质的要求日渐提高,他们对应聘者的门槛也相应水涨船高,“英语专业的学生,尤其是过了专八考试更有优势,没有证的,我们要重点考察他的口语能力。”

­  江苏第二师范学院院长王仁雷介绍说,江苏每年进编的教师中,师范生只占三分之一多。他建议,毕业生不必受编制“束缚”,就业也可以多渠道和多样化,民办教育提供的环境有利于专业成长,提供合适的待遇,学生还是愿意去的。

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